预备提拔用度和预支账款有哪些不一律呢，关系的会计分录如何做？即使对这局部实质不领会，那就和学乐佳一道来进修吧！

预备提拔用度如何做账？

预备提拔用度科目仍旧废黜了，但小企业业还在用。大概即是由于那笔墨会形成曲解。预备提拔用度本质道理是，此后确定得付，但此刻没有付。此刻不过个未来要付几何金的道理，比方当月仍旧发生的水力发电费，这是属于当期的数据，但水费普遍两个月才付出一次，即使这个月没有付出水费，也不许证明这个月没有效水，所以咱们就要先计提这一笔水费，用以计划当期盈亏

预备提拔用度和预支账款的辨别在何处？

新规则简略了“待摊用度”和“预备提拔用度”科目，并在资产负债表中也相映废除了这两个名目，预备提拔用度是负债类本质，是表白本月该当接受的用度，但在本月还没有付出或不须要付出的用度，比方：企业的保障费，本钱费等，普遍都是按年或季度交纳，是本月的用度但还没有付出出去或不须要在本月付出出去的，预支账款会计科目是资产本质，是表白自已预先开销的金钱，但不确定就要购货，是有大概归还来的，以是是动作自已的一项资产处置

预备提拔用度关系的会计分录

即使本月没有做计提，那么次月的开销就会增大，用度也会虚增，就感化到了成本的计划，不妨看看以次的会计分录

借：创造用度

贷：预备提拔用度（“创造用度”是要结账和转账到“消费成本”科目中，本领感化盈亏表的）

借：创造用度

贷：草率账款

当下月要付出水费时：

借：创造用度（当月数）

借：草率账款（上月数）

贷：银行入款

如许各月的用度就能分领会了，不会感化当期盈亏的计划

之上即是相关预备提拔用度和预支账款的关系实质，蓄意不妨扶助大师，想领会更多的会计常识点，请多多关心学乐佳！