结转未发放工资的会计分录,未支付工资的会计凭证需要进行结转
2024-07-30 08:52:17 发布丨 发布者:学乐佳 丨 阅读量:2866
内容摘要:结转未发放工资的会计分录结转未发放工资的会计分录是指将本期内发生但未支付的工资费用从负债科目(应付工资)转至费用科目(工资费用)的操作。在工资费用发生...
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结转未发放工资的会计分录
结转未发放工资的会计分录是指将本期内发生但未支付的工资费用从负债科目(应付工资)转至费用科目(工资费用)的操作。
在工资费用发生时,会计凭借按照借贷规则产生如下分录:
借方:工资费用(或相应的工资成本科目)
贷方:应付工资
当工资发放时,会计需要将应付工资部分转移至现金或银行存款账户:
借方:应付工资
贷方:现金(或银行存款)
当期末核算时,如果存在尚未发放的工资,需要将其结转至工资费用:
借方:工资费用
贷方:应付工资
此时,应付工资科目余额清零,工资费用科目增加相应金额,反映工资费用的实际发生情况。
举例说明
假设某公司在某月份的工资费用为10,000元,但由于某种原因,该月份内只支付了8,000元的工资,剩余的2,000元尚未发放。
根据上述情况,该公司在工资发生时的会计分录为:
借方:工资费用 10,000元
贷方:应付工资 10,000元
在支付8,000元工资时的会计分录为:
借方:应付工资 8,000元
贷方:现金(或银行存款) 8,000元
以及在月末结转未发放工资时的会计分录为:
借方:工资费用 2,000元
贷方:应付工资 2,000元
通过以上分录,公司实际发放的工资通过借方工资费用科目记录,尚未发放的工资通过贷方应付工资科目记录,确保会计账务的准确性和完整性。

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