未休假工资会计分录-工资未休假的会计分录

未休假工资会计分录说明

未休假工资是指员工在一定期间内但未休假的工资金额。根据会计准则，公司应该根据实际发生的工资支出，在会计记录中将未休假工资作为一项负债进行核算。

未休假工资会计分录主要涉及两个账户，分别是工资支出账户和未发放工资负债账户。工资支出账户用于记录实际支出的工资金额，而未发放工资负债账户用于记录尚未支付的、应计入负债的工资金额。

未休假工资会计分录示例

假设某公司有10名员工，每位员工的月薪为1,000美元，工作周期为一个月。在某一月底，员工A休假期间未休假工资为200美元。

当月底，公司应该进行以下会计分录：

1. 记录工资支出：

工资支出 9,000美元

未发放工资负债 9,000美元

2. 记录未发放工资负债：

未发放工资负债 200美元

未休假工资 200美元

通过以上会计分录，将实际的工资支出记录在工资支出账户中，同时将未休假工资作为负债记录在未发放工资负债账户中。这样，公司既保持了准确的财务记录，也确保了员工的权益和利益。

学不同的会计课程，详情会有所差异，为了精准快速的解决您的问题，建议您向老师说明详细情况，1对1解决您的实际问题。