公司发放双薪时的会计分录,双薪制下公司如何记录发放薪资的会计分录

公司发放双薪时的会计分录

当公司发放双薪时，需要进行以下会计分录：

1. 记录应付薪资的借方分录：

借：应付工资/薪金

贷：银行存款

2. 记录社保、公积金等代扣款项的贷方分录：

借：社保费用（或其他相关费用，如公积金费用）

贷：应付工资/薪金

3. 记录个人所得税等代扣项的贷方分录：

借：个人所得税费用（或其他相关费用）

贷：应付工资/薪金

4. 记录差旅费等其他报销款项的贷方分录：

借：差旅费用（或其他相关费用）

贷：应付工资/薪金

5. 记录工资发放的借方分录：

借：工资支出（或薪资支出）

贷：应付工资/薪金

6. 记录个人所得税缴纳的借方分录：

借：个人所得税缴纳

贷：银行存款

举例回答

以某公司发放双薪为例：

1. 该公司需要发放的双薪总额为10,000元，其中代扣个人所得税为1,000元。

则借方分录为：

借：应付工资/薪金 10,000元

贷：银行存款 10,000元

2. 公司要代扣的社保费用为500元，个人所得税为1,000元。

则贷方分录为：

借：社保费用 500元

借：个人所得税费用 1,000元

贷：应付工资/薪金 1,500元

3. 公司的差旅费报销款项为200元。

则贷方分录为：

借：差旅费用 200元

贷：应付工资/薪金 200元

4. 公司需要支付的工资总额为9,000元。

则借方分录为：

借：工资支出（或薪资支出） 9,000元

贷：应付工资/薪金 9,000元

5. 公司还需要缴纳个人所得税1,000元。

则借方分录为：

借：个人所得税缴纳 1,000元

贷：银行存款 1,000元

通过以上分录，公司完成了双薪的发放、代扣并缴纳相应款项的会计记录。

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