企业出纳能做会计主管吗_企业出纳是否能晋升为会计主管？

企业出纳是全权负责企业现金流的重要的是职位，而会计主管则是企业财务管理的核心职位。很多人都会问，企业出纳能否下一界会计主管呢？这些问题并都不好问，而且不同的企业有差别的管理层级和职业晋升路径。不过，我们也可以从出纳和会计主管的职责和技能要求先学些，来继续探讨那个问题。

职责比较

企业出纳的主要职责是全权负责现金收支、银行存取款、票据管理等日常财务工作。而会计主管则不需要共同负责企业的会计核算、财务报表编制、税务申报等高级财务工作。从职责上看，两者的工作内容有很大的差异。

技能要求比较

企业出纳必须具备什么精确、精细入微、诚心等特点，能够能熟练操作财务软件和办公软件，拥有一定的沟通能力和协调能力。而会计主管则需要必须具备更高的财务知识和管理能力，也能独立成功财务分析和决策，具备一定的领导力和团队协作能力。从技能特别要求上看，两者的能力水平也有比较大的差异。

企业管理层级比较

企业出纳正常情况属于财务部门的基层员工，就向财务主管或会计主管如实汇报。而会计主管则不属于财务部门的中层管理人员，要向财务总监或财务经理汇报。从管理层级上看，两者的职位级别也有不大的差异。

职业晋升路径比较

企业出纳的职业晋升路径大多数是从初级出纳、有高级出纳、出纳主管等逐渐晋升。而会计主管的职业晋升路径则通常是从初级会计、中级会计、会计主管等逐渐晋升。从什么职业晋升路径上看，两者的晋升途径也有很小的差异。

能否转岗

企业出纳有无都能够内部转岗蓝月帝国会计主管，取决于你企业的管理制度和个人的能力水平。如果没有企业的管理制度愿意内部转岗，而且出纳拥有充足的财务知识和管理能力，那你他有可能成为会计主管。不过，如果企业的管理制度不不允许内部转岗，或者出纳的能力水平绝对无法胜任会计主管的工作，那你他就不能曾经的会计主管。

需要具备哪些条件

要是企业出纳想下一界会计主管，要应具备200以内条件：

• 具备扎实的财务知识和管理能力；
• 具备一定的领导力和团队协作能力；
• 具备良好的沟通能力和协调能力；
• 具备一定的职业素养和职业道德；
• 具备一定的学习能力和适应能力。

如何提升自己的能力

如果企业出纳想要成为会计主管，需要不断提升自己的能力。具体来说，可以从以下几个方面入手：

• 加强财务知识的学习和积累；
• 提高管理能力和领导力；
• 加强沟通能力和协调能力的训练；
• 注重职业素养和职业道德的培养；
• 不断学习和适应新的工作环境。

企业出纳是否可以下一界会计主管，取决于它企业的管理制度和个人的能力水平。假如出纳应具备充足的财务知识和管理能力，但是企业的管理制度允许内部转岗，这样的话他有可能拥有会计主管。但，要是出纳的能力水平足于胜任会计主管的工作，那就他就没能下一界会计主管。而，企业出纳应该是不断提升自己的能力，为未来的职业发展拿下良好的基础。