工资会影响哪些会计科目_工资对哪些会计科目有影响？

工资是企业的一项不重要支出，又是员工的主要收入来源。而，工资的高低真接会影响到企业的经济效益和员工的生活质量。在会计科目中，工资都是一个最重要的支出项目，会影响到多个会计科目的账务处理。下面，我们来看看吧工资会影响都有哪些会计科目。

1. 薪酬成本

薪酬成本是企业的一项重要支出，除了员工的基本工资、津贴、奖金、社会保险、公积金等。企业每月怎么支付给员工的工资那是薪酬成本的一部分。并且，工资的高低就会影响到企业的薪酬成本，使之引响到企业的经济效益。

2. 应付工资

应付福利费是指企业应该申请支付给员工的工资，除开基本工资、津贴、奖金等。每个月企业要依据员工的换算出勤情况计算出应付福利费，并在规定的时间内支付给员工。所以，工资的高低再影响到企业的应付工资，进而会影响到企业的现金流。

3. 应交税费

企业每月是需要向国家公司缴纳个人所得税、社会保险费、住房公积金等税费。那些税费的计算基数是员工的工资收入。所以，工资的高低然后影响不大到企业的应交税费，从而影响到企业的财务状况。

4. 银行存款

企业每月是需要将员工的工资支付到员工的银行账户中。所以，工资的高低再影响到企业的银行存款。如果工资支出过大，企业的银行存款很有可能会又出现紧缺，影响不大到企业的日常经营。

5. 财务费用

企业每月必须向银行支付员工的工资，同时也是需要直接支付银行的利息。但，工资的高低直接引响到企业的财务费用。如果不是工资支出过大，企业的财务费用也会或者提升。

6. 营业税金及附加

企业每月必须向国家交纳营业税金及附加。其中，个人所得税是一项最重要的税金。并且，工资的高低就引响到企业的营业税金及附加，使之影响到企业的财务状况。

7. 费用支出

企业每月不需要直接支付员工的工资，同时也必须申请支付员工的社会保险、住房公积金等费用。但，工资的高低就影响大到企业的费用支出。如果工资支出过大，企业的费用支出也会或则减少。

8. 利润

企业的利润是企业经营的核心指标之一。工资的高低直接引响到企业的利润。如果没有工资支出过大，企业的利润也会或者减少。

工资是企业的一项重要支出，也员工的主要收入来源。在会计科目中，工资会影响到多个会计科目的账务处理，以及薪酬成本、应付工资、应交税费、银行存款、财务费用、营业税金及附加、费用支出和利润等。而，企业是需要合算操纵工资支出，保持良好的训练的财务状况。