会计面试时问到离职原因-会计面试中被问及离职原因，如何回答？

你准备着好面试了吗？当你面试会计职位时，你可能会被问到为什么不离开这里上一份工作。那个问题可能会能让你感觉到觉得不舒服，但是你需要准备好回答。在这篇文章中，我们将研究和探讨为啥面试官会问这样的问题，这些怎么回答这种问题。

为什么会问这个问题？

让我们探讨一番一下为啥面试官会问这个问题。面试官问这个问题的原因是为了打听一下你的工作经历和你远远离开上一份工作的原因。他们想明白你是否是能回答清楚你的离职原因，另外是否是能以积极主动的来具体解释你的离职经历。

如何回答这个问题？

现在让我们来看看吧如何回答我这种问题。你要达到积极的态度。除非你的离职原因是而且你被解雇了，你也不需要以积极主动地的来请看它。你无疑你的现任雇主在裁员时不得已开除你，可是你已经从这些经历中学到了很多东西，另外现在你准备好迎接新的挑战。

诚实回答

你是需要诚实善良地回答我那个问题。如果你的离职原因是毕竟你不喜欢你的工作，你无疑你以为你的前任公司的文化和价值观与你不太匹配，因此你确定寻找风更合适你的工作内容。你需要避免谈论你的两任雇主或同事，因为这肯定要让你看上去不专业。

强调你的成长

你可以强调你在前一份工作中所能学的技能和经验，而且只能说明你要如何将那些个技能和经验应用方法到新的工作中。你无疑你的前一份工作让你学会了了如何管理时间和项目，这些个技能将对你在新的工作中更加用处不大。

解释你的决定

你要讲解你为啥判断远远离开上一份工作。你可以说你怀疑你早就达到了在这些公司的职业发展的瓶颈，你需要去寻找更好的机会来发展起来你的职业生涯。

强调你的目标

你也可以强调你的职业目标，但是说明你以为这个新的工作将帮你基于这些目标。你的确你这里有一个更具挑战性的工作，一个也能让你发挥你的才能和技能的工作。

避免谈论个人问题

你要避免谈论个人问题，例如家庭问题或健康问题。这些个问题肯定要让你看上去不专业，而且可能会让面试官感到觉得不舒服。

在解释这样的问题时，你需要一直保持积极的态度，另外诚实的人地问。你需要反诘你在前一份工作中所学到的技能和经验，并且说明你要如何将那些个技能和经验应用到新的工作中。你需要解释你为什么不决定赶到上一份工作，但是特别强调你的发展目标。你必须尽量的避免谈起个人问题。

希望这篇文章能够帮你能回答面试官麻烦问下离职原因的问题。祝你好运！