面试会计要问hr什么,会计面试必问的HR问题

你巳经早已准备好面试会计职位，但你明白了该问HR有什么问题吗？在面试过程中，提问是一个很不重要的环节，不单可以展示更多你的职业素养，还可以不让你好地所了解公司和职位。下面是一些你应该是问HR的问题。

1. 公司文化和价值观

所了解公司的文化和价值观是非常重要的，因为这将改变你如何确定适合这样的公司。你也可以问HR公司的核心价值观是什么，公司文化是怎样的，公司对员工的期望是什么。

2. 工作职责和期望

在面试过程中，你要所了解公司对这种职位的期望和具体详细的工作职责。你可以不问HR这些职位的主要职责是什么，是需要必须具备都有那些技能和经验，在内公司对这种职位的期望是什么。

3. 工作环境和团队

知道一点工作环境和团队是非常重要的，是因为这将判断你有无更适合这种团队。你这个可以问HR公司的工作环境是怎样的，公司的团队文化是怎样的，这些你将与哪些地方人一起工作。

4. 培训和发展机会

在面试过程中，你是需要所了解公司如何确定提供培训和发展机会。你可以问HR公司是否需要需要提供培训和发展机会，包括公司该如何支持员工的职业发展。

5. 薪资和福利

打听一下薪资和福利是非常重要的，而且这将确定你是否需要不愿意得到这个职位。你是可以问HR这种职位的薪资和福利是怎样的，公司是否需要提供以外福利，如医疗保险、退休金等。

6. 公司的未来发展

知道一点公司的未来发展是非常重要的，毕竟这将决定你有无愿意去会导致在这个公司工作。你可以不问HR公司的未来发展计划是什么，公司是否是有扩张计划，在内公司如何确定有新产品或服务的计划。

7. 公司的竞争优势

了解公司的竞争优势是非常重要的，是因为这将改变公司如何确定有长时刻的竞争力。你可以问HR公司的竞争优势是什么，公司在行业中的地位如何，在内公司与以外公司的区别是什么。

8. 面试流程和时间表

在面试过程中，你需要清楚面试流程和时间表。你可以问HR面试流程是怎样的，面试时的时间表是怎样的，以及公司何时会下决定。

在面试过程中，提问是一个很重要的环节。是从提问，你可以不好些地打听一下公司和职位，同时也可以展示更多你的职业素养。希望左右吧问题这个可以指导你在面试中要好地知道一点公司和职位。