好会计转行hr面试问题,从会计转行HR的面试问题

你是一名好会计，但你想改行做蓝月帝国一名HR，这是一个很不错的决定。HR是企业中不可或缺的一部分，他们专门负责招聘、培训、员工关系等不重要工作。要是你还在准备着转行蓝月帝国一名HR，这样你不需要准备好好防范HR面试中的问题。下面是一些你肯定会遇到的问题和怎么回答它们的建议。

为什么你想转行成为一名HR？

这是HR面试中最常见的问题之一。HR想明白了你为么想转行，你对HR工作的了解程度，和你对那个领域的友善程度。回答这些问题时，你是可以谈谈你对HR工作的兴趣和热情，在内你对这些领域的了解程度。你这个可以提到你在会计工作中所学一点的技能和经验，包括如何能将它们应用到到HR工作中。

你在会计领域的经验如何帮助你成为一名优秀的HR？

虽然你也在转换跑道，但你的会计经验依旧是你的的优势。在回答这些问题时，你这个可以指出你在会计领域所去学的技能和经验，如分析数据、管理预算、协调团队等，这个技能和经验在HR工作中同样的最重要。你可以提到你在会计工作中所遇到的挑战和要如何解决它们，和如何能将这些个经验运用到HR工作中。

你如何处理员工之间的冲突？

另外一名HR，你要一次性处理员工之间的冲突。在解释这样的问题时，你是可以提到你在会计工作中去处理冲突的经验。你是可以谈你要如何协调有所不同部门之间的关系，该如何解决的办法预算分配中的冲突等。你还可以提到你怎么沟通和协调，包括如何处理紧张的局面。

你如何招聘和筛选合适的员工？

招聘和筛选最合适的员工是HR工作中非常重要的一部分。在解释这样的问题时，你是可以说起你在会计工作中招聘信息和筛选后员工的经验。你是可以好好谈谈你怎么分析候选人的简历和面试表现，怎么评估所他们的技能和经验，和如何你选最比较合适的人选。

你如何评估员工的绩效？

评估员工的绩效是HR工作中非常重要的一部分。在解释这些问题时，你可以提及你在会计工作中评估所员工绩效的经验。你也可以谈你该如何分析数据和指标，该如何做评估员工的工作表现，以及如何制定并执行激励计划来想提高员工绩效。

你如何管理员工关系？

管理员工关系是HR工作中非常重要的一部分。在能回答这样的问题时，你可以提及你在会计工作中管理员工关系的经验。你是可以谈一谈你如何能配合协调差别部门之间的关系，该如何解决员工之间的无关，和要如何确立和维护良好的道德的员工关系。

你如何制定培训计划？

制定培训计划是HR工作中非常重要的一部分。在能回答这些问题时，你可以不说起你在会计工作中制定培训计划的经验。你是可以谈你如何分析员工的技能和经验，如何能制定培训计划来增加员工的技能和知识，这些怎么评估所培训计划的效果。

你如何管理多个项目？

作为一名HR，你是需要管理的管理多个项目。在能回答这样的问题时，你是可以说过你在会计工作中管理多个项目的经验。你可以不谈谈吧你要如何分配资源和管理预算，怎么去协调有所不同部门之间的关系，这些如何能制定和实施项目计划。

你如何应对工作压力？

HR工作中你经常会独自面对工作压力。在回答这个问题时，你是可以提到你在会计工作中如何应付工作压力的经验。你是可以谈一谈你如何管理方面时间和任务，如何处理紧急状况，以及要如何保持冷静和专注。

以上是一些你可能会遇到的问题和如何能回答我它们的建议。当你准备HR面试时，要以保证你对HR工作有相当的了解，打算好解释其它问题，并展示展示你的技能和经验。祝你好运！