工人工资归于哪个会计科目(工人工资应归属于哪个会计科目？)

工人工资是企业的一项最重要支出，又是企业财务管理中的一个重要环节。这样的话，工人工资归于哪个啊会计科目呢？这是许多企业财务人员和初学者所冷淡的问题。下面，我们将站在不同的角度来继续探讨这个问题。

一、工人工资的基本构成

工人工资是由基本工资、津贴、奖金、加班费等可以形成的。其中，基本工资是工人的主要收入来源，也企业财务管理中的一个重要环节。基本工资是按月换算的，一般包括岗位工资、绩效工资、工龄工资等。

二、工人工资的会计处理

参照《企业会计准则》的规定，工人工资应当及时计入企业的成本费用中。具体来说，应当及时冲减生产成本、制造费用、销售费用、管理费用等科目中。其中，生产成本除了真接材料、直接人工、制造费用等，制造费用包括工资、计提折旧、修理费等，销售费用除开广告费、运输费等，管理费用包括管理人员工资、办公费用等。

三、工人工资的计算方法

工人工资的计算方法一般有两种，即计时工资和计件工资。计时工资是通过工人的工作时间来计算工资，计件工资是遵循工人的生产数量来计算工资。在实际操作中，企业可以不据自己的实际情况来选择适合我自己的计算方法。

四、工人工资的税前和税后

工人工资一般分为税后和税后两部分。税后工资是指工人换算完成任务的工资，税后工资是指扣除相应个人所得税后的工资。在企业财务管理中，应当及时尽量区分扣税和税后工资，以备万一错误的可以计算企业的成本费用。

五、工人工资的计提和支付

工人工资的计提和支付是企业财务管理中的一个重要环节。计提是指依据什么工人的求实际工作情况，按照法律规定的工资标准计算出出工人应完成的工资，并将其冲减企业的成本费用中。支付是指将计提的工资按照明确规定的时间和申请支付给工人。

六、工人工资的调整和福利

工人工资的调整和福利是企业财务管理中的一个重要环节。工人工资的调整应在依据什么工人的求实际工作情况和企业的经济状况通过，以可以保证工人的比较合理收入。福利是指企业为工人能提供的其它福利待遇，如医疗保险、养老保险、住房公积金等。

七、工人工资的税收政策

工人工资的税收政策是企业财务管理中的一个重要环节。依据国家的税收政策，工人工资应当由交纳个人所得税。企业应当及时按照法律规定的税率和计算方法计算个人所得税，并及时缴纳给国家税务部门。

八、工人工资的合理性

工人工资的合理性是企业财务管理中的一个重要环节。企业应当由依据什么工人的换算工作情况和企业的经济状况，合不合理考虑工人的工资水平，以保证工人的比较合理收入。同时，企业应当及时起到对工人工资的管理和监督，以免会出现不合理的情况。

九、工人工资的影响因素

工人工资的影响因素有很多，如企业的经济状况、市场竞争情况、工人的工作能力和工作态度等。企业应当由根据那些因素来合算确定工人的工资水平，以绝对的保证工人的合算收入。

十、工人工资的重要性

工人工资是企业的一项重要的是支出，都是企业财务管理中的一个重要环节。比较合理考虑工人的工资水平，是可以提高工人的工作积极主动地性和生产效率，促进组织企业的发展和逐渐壮大。

工人工资归敛企业的成本费用中，应在冲减生产成本、制造费用、销售费用、管理费用等科目中。企业应在参照工人的换算工作情况和企业的经济状况，比较合理确定工人的工资水平，以只要工人的合不合理收入。