会计和老板计较自己工资_会计与老板争论薪资问题

你是一名会计，每个月都会为公司进行财务报表的编制和分析，只不过你才发现老板时总对你的工资表示不赞同，以为你的工资过热，甚至想要驱逐你的薪水。那种情况让你感到很不公平，你又开始努力思考怎么与老板通过沟通，让他们知道一点你的价值和贡献。

1.了解自己的价值

你不需要清楚的价值。你在工作不仅仅是简单点数据然后输入和报表编制，你还是需要通过财务分析和预测，为公司需要提供不重要的决策支持。你必须自己的工作内容和贡献，尽快更好地与老板通过沟通。

2.准备好数据

在与老板进行沟通时，你需要打算好数据来意见自己的观点。你可以不列个自己的工作内容和贡献，和以外同行业的会计的薪资水平。那些数据可以好处你更好地那说明自己的价值。

3.了解公司的财务状况

在与老板通过沟通时，你需要了解公司的财务状况。假如公司的财务状况不好，老板肯定会以为你的工资过高时。你是需要打听一下公司的收入和支出情况，以备万一好些地与老板参与沟通。

4.寻找合适的时机

在与老板通过沟通时，你要去寻找合适的时机。要是公司正在面临财务困难，你不会在这个时候提议涨薪的要求。你要选择一个合适的时机，.例如公司业绩略有好转或则你结束了一个重要的是的项目。

5.与老板进行沟通

在与老板通过沟通时，你需要表达自己的观点和想法。你可以不向老板解释什么自己的工作内容和贡献，包括其余同行业的会计的薪资水平。你需要让老板所了解你的价值和贡献，尽快好地再理解你的工资水平。

6.听取老板的观点

在与老板参与沟通时，你是需要听取老板的观点。老板很有可能会其实你的工资温度过高，你必须详细询问他们的想法和意见。你可以不与老板接受讨论，希望能够好地表述彼此的观点。

7.寻找妥协方案

在与老板进行沟通时，你是需要收集妥协方案。你是可以与老板商量商量，或者会减少工作时间的或得到以外福利待遇。你是需要寻找一个双方都能得到的妥协方案。

8.寻求其他的机会

如果不是你与老板不能谈妥退让，你可以不跪求其他的机会。你可以决定收集那些的工作机会，也可以跪求别的的收入来源。你不需要寻找一个更好的机会，以备万一更合适地可以发挥自己的价值。

以及一名会计，你要自已的价值和贡献，准备好数据来意见自己的观点，打听一下公司的财务状况，寻找风合适的时机，与老板进行沟通，详细询问老板的观点，去寻找妥协方案，拜求以外的机会。这样的话，你才能更合适地与老板通过沟通，让他们打听一下你的价值和贡献，我得到更合适的工资待遇。