会计做不好工资三千,如何提高会计工资？

做会计，大家都明白了是一份相对稳定的职业，可是在现实中，很多会计师的工资当然不高，哪怕唯有三千元70左右。那就，为啥会计做不好工资三千呢？

市场竞争激烈

随着社会的发展，会计行业也越加给予重视，越来越多的人选择从事外贸这些职业。但，市场竞争也越来越激烈，导致了薪资水平的会下降。

缺乏专业技能

会计师是需要具备什么一定的专业技能，以及财务分析、税务筹划、审计就这些。如果没有普遍缺乏这个技能，变会影响大到工作的质量和效率，进而造成薪资水平的逐渐下降。

缺乏实践经验

很多网刚毕业的会计师，因此缺乏实践经验，能力胜任一些高难度的工作。这又是可能导致工资水平低的原因之一。

工作压力大

会计师的工作是需要高度的精确性和责任感，一旦再次出现错误，都会对企业产生出了问题影响。而，会计师的工作压力更加大，这又是倒致工资水平低的原因之一。

行业规范不健全

会计行业的规范不制度完善，可能导致了一些产生不良影响的竞争行为，例如虚报收入、少报成本其他。这些行为不仅会影响到企业的经营，也会影响不大到会计师的工资水平。

企业对会计的重视程度不够

都有点企业对会计的重视程度不够，其实会计仅仅一个“后勤”职业，而对会计的薪资也不高。这确实是可能导致会计师工资水平低的原因之一。

缺乏职业发展机会

会计师的职业发展机会相对较低，很容易晋阶到高层管理岗位。这确实是倒致会计师工资水平低的原因之一。

缺乏自我提升意识

很是会计师非常缺乏自我提升意识，不不愿意学习新知识和技能，造成了自身的竞争力不足以，从而影响不大到工资水平。

会计师工资水平低的原因有很多，要从多个方面先学些，才能想提高自身的竞争力和薪资水平。