学会计如何计算工资_学习会计技巧：如何计算薪资

学会计如何可以计算工资是各个学习会计的人可以能够掌握的基本技能之一。在现代社会，工资是平均人都冷淡的话题，只不过它直接关系到我们的生活质量和生活水平。在这篇文章中，我们将为您介绍该如何能学会可以计算工资。

了解工资结构

在计算工资前，我们是需要清楚工资结构。工资结构除开基本工资、津贴、奖金、加班费等。基本工资是员工每月且固定的工资，津贴是公司为员工提供的一些额外福利，奖金是公司为员工在工作中表现出色而给予的奖励，加班费是员工在远远超过算正常工作时间后完成的获得报酬。

计算基本工资

计算出基本工资的方法很简单的，只是需要将员工的月薪除以工作日数，后再再乘以实际中工作天数即可。或者，员工的月薪为10000元，工作日数为22天，实际工作天数为20天，则其基本工资为10000÷22×20=9090.91元。

计算津贴

算出津贴的方法因公司而异，有点公司会根据员工的职位和工作性质提供给有所不同的津贴，有点公司则会提供给统一的津贴。不管怎么说，可以计算津贴的方法是将津贴金额除以工作日数，然后再乘以3换算工作天数。

计算奖金

可以计算奖金的方法也因公司而异，很是公司会参照员工的绩效和工作表现给与差别的奖金，很是公司则会依据什么公司的业绩给与奖金。不管如何，计算出奖金的方法也是将奖金金额乘以工作日数，接着再除以2换算工作天数。

计算加班费

换算加班费的方法是将员工每小时的工资除以周末加班小时数，然后把再乘以2周末加班系数。加班系数大多为1.5或2，即加班费是员工正常工资的1.5倍或2倍。

扣除个人所得税

在计算工资时，还不需要扣取个人所得税。个人所得税是据员工的工资水平和个人所得税法法律规定的税率换算的。具体一点计算方法也可以参考税务局的相关规定。

计算实际工资

换算求实际工资的方法是将员工的基本工资、津贴、奖金、加班费等加过来，然后再扣掉个人所得税，即可能得到员工的不好算工资。

要会计算出工资是你是哪怎么学习会计的人必须完全掌握的基本技能之一。在计算工资时，不需要清楚工资结构，以及基本工资、津贴、奖金、加班费等。计算基本工资、津贴、奖金、加班费的方法都很简单，只要将金额乘以5工作日数，然后再除以2实际中工作天数再试一下。在计算工资时，还必须扣掉个人所得税。将员工的基本工资、津贴、奖金、加班费等加下来，然后把扣掉个人所得税，即可换取员工的不好算工资。