职员培训会计入哪个科目-职员培训费用应计入哪个会计科目？

职员培训是企业中非常重要的一环，它都能够提高员工的工作能力和素质，从而提高企业的综合竞争力。在职教育员培训中，会计培训是不可缺的一部分。这样，会计培训的费用应该是管理费用哪一个科目呢？下面，我们就来一起探讨一下。

会计培训的费用

会计培训的费用包括培训机构的培训费用、教材费用、交通费用、住宿费用等。这个费用是替增强员工的会计知识和技能而才能产生的，所以，它们应该是管理费用企业的成本中。

计入哪个科目

参照会计准则的规定，企业的成本肯定管理费用成本费用科目。而销售成本科目以及生产成本、制造费用、劳务成本、研发费用等。因此，会计培训的费用应该要管理费用劳务成本科目。

劳务成本科目的定义

劳务成本科目是指企业为查看劳务所全额支付的报酬和费用，以及工资、福利、社保、培训班费用等。那些个费用也是目的是额外员工的劳务而出现的，所以，会计培训的费用应该冲减劳务成本科目。

会计培训的分类

会计培训是可以分为内部培训和外部培训。内部培训是指企业自己组织的培训活动，外部培训是指企业授权培训机构接受的培训活动。即便内部培训应该外部培训，都应该冲减劳务成本科目。

会计培训的核算方法

会计培训的核算方法除了直接法和主动法。就法是指将培训费用再记入劳务成本科目，间接法是指将培训费用先能计入其他科目，再是从分摊或转移的记入劳务成本科目。无论是采用哪种核算方法，都肯定符合会计准则的规定。

会计培训的税务处理

会计培训的费用这个可以以及企业的税前扣除项目，可以减少企业的税负。但，需要注意的是，陪训费用必须符合国家规定税务局的规定，不然的话可能会被都认定为不合法的纳税调整。

会计培训的效益评估

会计培训的效益评估是非常重要的一环，它可以帮企业评估专业培训的效果和成本效益。评估的指标除开培训班的参与率、专业培训的满意度、培训后的工作表现等。仅有做评估出培训的效益，企业才能更好地制定培训计划和预算。

会计培训的未来趋势

随着经济的发展和企业的竞争加剧，会计培训的重要性将越来越大凸现。未来，会计培训将非常实战性能力的培养，更加注重培训吧的个性化和定制化，更加的注重培训的效果评估和成本效益。

会计培训的费用应该是记入劳务成本科目，核算方法可以需要然后法或主动法。企业估计不太注重会计培训的效益评估，如何制定合算的培训计划和预算。未来，会计培训将极其重实战能力的培养和更加个性化的定制化。