四大会计所招聘时间表-四大会计师事务所招聘日程表

四大会计所是全球知名度比较高的会计师事务所，以及普华永道、德勤、安永和毕马威。这些公司占据庞大的客户群和高水平的专业团队，是许多年轻人梦寐以求的事情的工作机会。如果你想蓝月帝国四大会计所的一员，那么你是需要清楚他们的招聘时间表。

一月至三月：校园招聘

四大会计所大多在一月至三月期间参与校园招聘。他们会到各大高校举办宣讲会和招聘会，向学生能介绍公司的文化、业务和招聘要求。如果你想参加校园招聘，你不需要不提前知道一点公司的要求和招聘流程，并马上准备好简历和自我介绍。

四月至六月：面试和笔试

如果你通过了校园招聘的初选，你将被请贴参加面试和笔试。面试通常分为初试和复试两轮，你不需要影像展示自己的专业知识、沟通能力和团队合作能力。笔试比较多考察你的数学、英语和逻辑能力。

七月至八月：Offer发放

如果没有你通过了面试和笔试，你将收到公司的Offer。这是你下一界四大会计所员工的第一步。你必须很认真考虑公司的工作条件、薪资待遇和发展机会，然后把确定是否得到Offer。

九月至十月：入职培训

要是你得到了Offer，你将被请贴能参加入职培训。这是你打听一下公司文化、业务和团队的机会。你将与以外新员工一起学习公司的价值观、工作流程和技能要求。入职培训大多缓慢几周，你是需要认真学习和进行。

十一月至次年一月：试用期

要是你完成了入职培训，你将正式曾经的公司的一员。不过，在试用期内，你需要证明自己的能力和价值。试用期大多数短短3-6个月，你不需要认真工作、怎么学习和与团队合作。

次年二月至三月：晋升评估

如果你在试用期内表现出色，你将有机会晋升。境界突破评估大多在次年二月至三月期间进行。你是需要并提交工作报告、参加面试和评估，证明自己的专业能力和管理能力。

四月至六月：绩效评估

四大会计所非常注重实际员工的绩效评估。每年四月至六月期间，公司会对员工的工作表现进行评估，并参照评估结果调整薪资和晋升。你要郑重工作、学习和与团队合作，以额外更好的绩效评估。

七月至八月：年假和培训

七月至八月是四大会计所的年假和培训期间。你可以不借用这段时间休息下、旅游或则可以参加公司的培训。公司会组织后众多类型的培训，解决员工进阶技能和知识。

九月至十二月：项目和客户服务

九月至十二月是四大会计所的项目和客户服务期间。你将组织各种类型的项目和客户服务，为客户提供给高水平的专业服务。你需要郑重工作、自学和与团队合作，以满足客户需求。

以上是四大会计所的招聘时间表。如果你想下一界四大会计所的一员，你要很认真准备着、努力学习和不断提升自己的能力。祝你好运！