企业的工资核算主要是通过‘应付职工薪酬’账户进行的。根据规定，直接从事产品生产的生产工人的工资和费用应直接记入‘生产成本’的直接人工项目。对实行计件工资的企业，计件工资应按规定直接计入相关成本计算对象。如果企业生产多种产品，生产工人的工资应通过适当的方法在产品之间分配。工资费用的分配标准一般包括实际工时比例分配和固定工时比例分配等。计算公式如下：

产品应承担的工资费用=产品实际(或固定)工时工资费用分配率。

工资费用分配率=生产工人工资总额/各产品实际工时(或定额)之和。

基本生产车间管理人员的工资应记入‘制造费用’账户；辅助生产车间人员的工资记入“生产成本-辅助生产成本”科目；企业行政部门人员的工资应记入“管理费用”科目。

在实际工作中，人工成本通过编制“工资费用分配汇总表”进行分配，并按照以进行账务处理