购买一次性纸杯的会计分录：

1.当企业购买纸杯作为员工福利时：

借：管理费用-福利费，

贷：应付职工薪酬-职工福利费。

付款时：

借：应付职工薪酬-职工福利费，

贷款：银行存款等。

2.企业购买纸杯作为日常开支并取得相应发票时：

借方：管理费用-办公费(按费用所属部门计入相关科目)，

借：应交税费-应交增值税(进项税)，

贷款：银行存款等。

3.当企业购买该指标产品并取得相应发票时：

借：可重复使用的材料-包装材料，

借：应交税费-应交增值税(进项税)，

贷款：银行存款等。

收集时：

借方：销售费用，

贷款：周转材料-包装材料。

培训费发票不得从会计分录中扣除：

借：管理费用-职工教育经费、

贷：应付职工薪酬-职工教育基金，

借：应付职工薪酬-职工教育经费，

贷款：银行存款，

职工教育经费是指企业工资总额的一定比例用于职工教育，由企业支付，用于职工学习先进技术和提高文化水平。单位员工不仅有获得报酬和集体福利的权利，还有接受岗位知识学习和后续教育的权利。所以需要一定的教育经费。

员工奖励的会计处理：

1.企业提取奖金时：

借：管理费-奖金，

借：销售费用-奖金，

借：制造成本-奖金等。

贷款：应付职工薪酬-奖金，

2.企业发放奖金并代扣代缴相应税款时：

借：应付职工薪酬-奖金。

贷：应交税费-应交个人所得税，

贷款：银行存款，

3.企业申报缴纳个税时：

借：应交税费-应交个人所得税，

贷款：银行存款。