结转代扣款是指单位作为扣缴义务人，将代发工资和劳动报酬所扣缴的各种款项上缴有关部门的事项。那么，我应该如何进行预扣款项结转的分录？

实际操作中，公司代扣的钱一般包括社保、住房公积金、个人承担的个人所得税，以及员工需要按规定比例承担的企业年金、年金部分。

工资支付时代职工社保、住房公积金、企业年金、个税会计分录的扣除：

借：应付职工薪酬33，354。

贷款：其他应付款——社会保险费(个人部分)

其他应付款——住房公积金(个人部分)

其他应付款——企业年金(个人部分)

应交税费——应交个人所得税

银行存款

企业计提的应支付给个人的劳务报酬、稿酬、特许权使用费，不经过“应付职工薪酬”科目的过渡，直接计入相关成本费用科目。在支付劳务报酬、稿酬和特许权使用费时，需要按照《个人所得税法》的规定代扣代缴劳务报酬、稿酬和特许权使用费的税款。提取时，借：管理费用/制造费用/在建工程，其他贷：应付账款；实际支付：借记：应付账款：应交税金：——、个人所得税、银行存款。

同时，企业在向股东分红时，也需要向股东代扣红利税。支付股息时：

借：应交利润贷：应交税金——个人所得税银行存款。

结转预扣

代扣代缴社会保障和住房公积金：

借方：其他应付款——社会保险费(个人部分)

其他应付款——住房公积金(个人部分)

应付职工薪酬——社会保险费(企业部分)

应付职工工资——住房公积金(企业部分)

贷款：银行存款

年金：结转企业

借方：其他应付款——企业年金(个人部分)

应付职工薪酬——企业年金(企业部分)

贷款：银行存款

结转预扣个人所得税：

借：应交税费——应交个人所得税贷：银行存款。

在实际工作中，如果企业先缴纳社保和住房公积金，在工资中扣除个人社保和住房公积金，扣除的款项将计入“其他应收款——社会保险费(个人部分)”和“其他应收款——住房公积金(个人部分)”。

其他应收款用于核算除应收票据、应收账款、预付款、应收股利和应收利息以外的各种应收款项或临时付款。

其他应付款用于核算除应付票据、应付账款、预收账款、应付工资和应付利润以外的应付款项和临时收款。