企业计提企业年金的会计分录如何编制?

　　企业年金制度是一种保障制度,是指企业按照国家政策规定,根据自身经营状况和发展需要而建立的旨在使职工在退休后的一定时期内能按年度领取一定数额养老金的退休收入保障制度.

　　企业按照企业年金计划的计提基础和计提比例计提的应付企业年金,根据职工提供服务的受益对象分情况处理.

　　符合下列条件的企业,可以建立企业年金:

　　( 一 ) 依法参加基本养老保险并履行缴费义务;

　　( 二 ) 具有相应的经济负担能力;

　　( 三 ) 已建立集体协商机制.

　　提取企业年金的相关会计分录处理如下:

　　1、生产部门人员的企业年金.

　　借:生产成本/制造费用/劳务成本

　　贷:应付职工薪酬-企业年金

　　2、在建工程、研发支出负担的企业年金.

　　借:在建工程/研发支出

　　贷:应付职工薪酬-企业年金

　　3、管理部门人员、销售人员的企业年金.

　　借:管理费用/销售费用

　　贷:应付职工薪酬-企业年金

　　并需要对以上科目进行明细核算.

　　企业计提企业年金的会计分录如何编制?企业年金应该根据领取人员的部门进行编制,相关分录编制的知识就介绍到这里,欢迎登陆堂.