在日常工作过程中，员工经常会因未完成任务或紧急任务而加班。公司将根据规定向员工支付关税。职务费应该和工资一起记录吗？下面总结一下企业缴纳关税费用的会计分录应该怎么写。如果你正好有这方面的问题，请继续读下去，希望能帮到你！

根据税法规定，加班费不属于工资、薪金性质的补贴、津贴，或者不属于纳税人本人工资、薪金的收入，不征税。但在这里，加班费属于员工的正常工资，不属于国家规定的免税项目。因此，加班费应纳入个税起征点，依法支付。

加班费用的会计处理

首先要明确的是，加班工资是正常工资的一部分，所以加班工资需要和工资一样对待。而且超过个人所得税起征点，还是会扣除应纳税款。条目如下所示：

领工资时

借：管理费

贷款：应付职工工资

发工资的时候

借方：应付职工。

贷款：现金还是银行

应交税费——应交个人所得税

纳税时

借：应交税费——应交个人所得税

贷款：银行存款