计提年金会计分录-年金会计的应计记录

计提年金会计分录的详细说明：

计提年金是指企业为员工提供的退休福利，根据企业的退休计划，每年按照一定比例或金额提取一部分资金用于支付将来员工离职时的养老金。

计提年金会计分录包括两个环节，首先是计提年金费用，其次是支付年金。下面是这两个环节的详细说明：

1. 计提年金费用：

计提年金费用表示企业在每个会计期间内根据退休计划的规定，为员工提供的养老金支付义务。计提年金费用通常按照一定比例或金额计算，然后根据企业的账期进行分录。

计提年金费用的会计分录如下：

借：年金费用（支出类科目）

贷：预计负债-年金（负债类科目）

2. 支付年金：

支付年金是指企业按照退休计划的规定，在员工退休或满足其他条件时，向员工支付养老金的行为。当企业支付年金时，需要进行相关的会计处理。

支付年金的会计分录如下：

借：预计负债-年金（负债类科目）

贷：现金（资产类科目）

举例说明计提年金会计分录：

假设企业A有100名员工，每名员工每年退休时可以享受到1000元的养老金福利。企业A的退休计划规定，每个会计期间内需要计入当期收入的5%用于支付将来的年金。

在2021年，企业A计提年金费用的金额为(100人 * 1000元/人 * 5%) = 5000元。

计提年金费用的会计分录如下：

借：年金费用 5000元

贷：预计负债-年金 5000元

在2022年，企业A向一名员工支付了退休福利，金额为1000元。

支付年金的会计分录如下：

借：预计负债-年金 1000元

贷：现金 1000元

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