公司报销医药费的会计分录怎么做？

回答：目前，职工的医疗费用全部计入‘应付职工薪酬’科目。再详细一点，这笔费用应该属于二级科目，也就是职工福利费。具体条目如下：

借：支付职工工资-职工福利费

商品：现金/银行存款

应付福利费是企业从工资总额中提取的用于职工福利的资金。按照现行规定，职工福利费从职工工资总额中提取14。职工福利费主要用于职工医疗费用(包括企业为职工医疗保险缴纳的医疗保险费)、医务人员工资、医疗费用、职工因工伤出国就医的差旅费、职工生活困难补助、职工浴室、理发店、幼儿园、托儿所工资等。

也指企业从费用中提取的用于职工福利的资金，如职工医疗卫生费、职工困难补助费、应付医疗福利人员工资等。外商投资企业按规定从税后利润中提取的用于支付职工非经常性奖金(如特殊贡献奖、年终奖)和职工集体福利的职工奖励及福利基金，也在“应付福利费”科目核算。企业支付上述费用时，

如何对公司的其他费用报销进行会计分录？

费用报销通常分为以下几种情况。

1.不属于销售、生产、制造的由管理部门或管理人员报销的费用。

借：管理费-明细科目

贷款：银行存款(或现金)

2.销售相关费用由销售部门或销售人员报销。

借：销售费用-明细科目

贷款：银行存款(或现金)

3.工业企业、车间或车间人员报销的费用

借：制造费用-明细科目

贷款：银行存款(或现金)

以上就是薛为大家讲解的关于如何做好公司报销医药费的会计分录的全部内容。费用的处理是日常生活中常见的财务处理方式，一定要充分掌握和运用。我们不仅有很多财税方面的干货，而且有经验的老师可以随时在线解答实践中的任何问题。快来点击小窗口咨询吧。