代表公司，给员工家属的红包怎么交代？

1.企业提取员工结婚礼金时，

借：管理费(按员工所在部门计入相关科目)

贷款：支付职工薪酬-职工福利费

2.企业发放员工结婚礼金时，

借：支付员工工资——员工福利基金

贷款：银行存款(或库存现金)

3.期末结转本年利润时，

借：本年利润

贷：管理费(按员工所在部门计入相关科目)

企业指支付给职工的结婚礼金，应按职工所属部门计入“应付职工薪酬”和“管理费用”科目或相关科目。应付职工薪酬是指企业按照有关规定应付给职工的各种薪酬。

应付职工薪酬是指企业按照有关规定应支付给职工的各种工资，按照'工资、奖金、津贴、补贴''职工福利费''社会保险费''住房公积金''工会经费''职工教育经费''解除职工劳动关系补偿金''非货币性福利'和'与取得职工提供的服务有关的其他费用'等项目支付。

公司如何核算员工的餐补？

公司提供的餐补应计入‘应付职工-职工福利费’科目。“应付职工薪酬”科目核算企业应付职工的各种薪酬，包括支付给职工的工资、奖金和津贴。具体账务处理如下：

1.发生餐补支出时，

借：支付职工薪酬-职工福利费

贷款：银行存款

2.分配时按员工部门计入相应科目，以管理人员的餐补费用为例，如下：

借：管理费-福利费

贷款：应付款-职工福利

《学乐佳人民共和国个人所得税法实施条例》第六条规定，工资、薪金、奖金、年终加薪、劳务分红、津贴、补贴以及其他与受雇或者受雇有关的所得，按照‘工资、薪金’计算缴纳个人所得税。1.企业为员工准备结婚礼物时：

借方：管理费用(按员工所属部门计入相关科目)

贷：应付职工工资——职工福利费。

2.企业发放员工结婚礼金时：

借：应付职工薪酬——职工福利基金。

贷款：银行存款(或库存现金)

3.期末结转本年利润时：

借方：本年利润

贷：管理费用(按员工所属部门计入相关科目)

企业计划支付职工结婚礼金时，应按职工所属部门计入“应付职工薪酬”和“管理费用”科目或相关科目。应付职工薪酬是指企业按照有关规定应付给职工的各种工资。

以上是关于结婚礼金如何的回答。更多信息可以登录广东考试网。如有疑问，欢迎随时向学乐家教育企业提问。点击咨询

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