上海社保计提会计分录,上海社保费用的纪录

上海社保计提会计分录详细说明

上海社保计提是指企业需要根据上海市相关规定，将员工的社会保险缴费一部分计提到当期费用，以反映企业的实际成本。

上海社保计提会计分录通常包括以下两个方面：

1. 计提社保费用

当企业根据上海市社保政策计算出员工应缴纳的社会保险费用后，需要将这部分费用计提到当期企业成本中。

会计分录如下：

借：人员成本支出（或工资薪金支出）

贷：应付工资薪金

贷：应交社会保险费用

以上分录表示企业将计提的社保费用分摊到人员成本支出或工资薪金支出，同时产生应付的工资薪金和应交的社会保险费用。

2. 缴纳社会保险费用

计提社保费用后，企业还需要按时缴纳员工的社会保险费用。

会计分录如下：

借：应付工资薪金

借：应交社会保险费用

贷：银行存款

以上分录表示企业将应付的工资薪金和应交的社会保险费用支付给员工，并通过银行存款进行核算。

举例回答

假设某企业在上海地区的员工社保费用计算结果为10000元，需要将这部分费用计提到当期企业成本中。

根据上述说明，计提社保费用的会计分录为：

借：人员成本支出（或工资薪金支出） 10000元

贷：应付工资薪金 10000元

贷：应交社会保险费用 10000元

以及，企业按时缴纳员工的社会保险费用：

借：应付工资薪金 10000元

借：应交社会保险费用 10000元

贷：银行存款 10000元

通过以上会计分录，企业可以正确记录计提社保费用和缴纳社会保险费用的相关事项，并反映在财务报表中。

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