如何处理员工考勤扣的钱，财务人员经常会遇到这样的问题。下面有豆子为大家整理相关信息。让我们来看看。

员工考勤扣的钱怎么处理？

目前有很多联网考勤。我建议贵公司使用网络考勤。你是否迟到，迟到多少次，老板和他自己都能看到。是透明公开的，不用解释他也知道。

发放工资时，员工因考勤记录而扣的工资部分，直接从工资总额中扣除。如果不进一步处理，会形成期末应付工资余额，所以按照原来的工资分配方式，成本要减少几个豆。

从员工出勤中扣除的金额的会计分录方法

扣除期间的会计分录：

借：其他应收款-* *；贷款：营业外收入。

工资扣除的会计分录

借：应付职工；贷款：其他应收款。

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一般企业执行内部规章制度，对员工的一些扣款(罚款)有两种处理方式：扣款(罚款)后作为奖励(有罚款就有奖励):借：现金(或者：应付工资直接从工资中扣除)借：其他应付款——员工奖罚基金未来奖励：借：其他应付款——员工奖罚基金贷：

现在通过这篇关于如何处理员工考勤扣钱的文章，我们知道是怎么回事了。一般扣钱的话，要考虑是否挪作他用，用途不一样，有点不一样。本文仅供参考。