跟领导说出纳转会计-公司出纳向领导提出转岗为会计

你有无我曾经遇到了过这样的情况：以及一名出纳，你在工作越来越大繁忙，而你的领导却断的地给你减少工作量，让你感觉道不从心。这时候，你是否需要判断过向领导给出转岗的请求，从出纳移回会计？如果没有你正在决定这些问题，那么本文将为你提供给一些没有用的建议。

第一步：了解自己的能力和兴趣

在向领导提议转岗请求前的，你是需要先知道的能力和兴趣。如果你对会计工作兴趣，而且有相关的专业知识和技能，那你岗位调整下一界一名会计很有可能是一个不错的选择。可是，如果你对会计工作还没有兴趣，也可以普遍缺乏相关的知识和技能，那么岗位转换很有可能会给你给予相当大的压力和困难。

第二步：研究公司的招聘政策

在向领导做出转岗各位之后，你不需要清楚公司的招聘政策。都有点公司很可能会会优先考虑内部员工的晋升和转岗，而很是公司则更攻击倾向于从外部公司招聘新员工。如果不是你的公司更攻击倾向于内部晋升和转岗，那就你的机会就非常大一些。

第三步：准备好自己的简历和申请材料

在向领导提出转岗帮忙之前，你要马上准备好自己的简历和申请材料。你的简历应该主体形象你的具体经验和技能，以及你对会计工作的兴趣和热情。你的申请材料估计除了一封求职信和一份详细的工作计划，只能证明你我想知道为什么适合我这个职位，以及你将如何能为公司做出贡献。

第四步：与领导进行谈话

在打算好自己的简历和申请材料然后，你要与领导通过谈话，向他做出转岗请求。在谈话中，你必须向领导解释你为么想转岗，和你我想知道为什么如果说自己适合我那个职位。你还必须向领导影像展示你的简历和申请材料，以便他要好地打听一下你的能力和兴趣。

第五步：接受领导的反馈和建议

在向领导提议转岗各位然后，你是需要认可他的反馈和建议。领导很可能会提出一些问题和疑虑，你必须听取情况介绍他的意见，并尽肯定地指教他的问题。如果领导如果说你还需要进一步增加自己的能力和技能，这样的话你是需要考虑到进行相关的培训和自学。

第六步：制定详细的转岗计划

在得到领导的同意结束后，你是需要制定并执行具体点的转岗计划。你必须所了解新岗位的职责和要求，在内公司的相关政策和流程。你还必须与新岗位的同事和领导并且沟通，了解他们的工作和习惯，以便好些地快速适应。

第七步：积极适应新环境

在结束新岗位后，你必须主动积极适应新环境。你不需要尽快熟悉新的工作流程和工作，与新的同事和领导建立起良好素质的关系，以便要好地融合在一起新环境。你还必须不断学习和增强自己的能力和技能，以便更好地能胜任新岗位。

第八步：与领导保持沟通

在转岗然后，你需要与领导尽量沟通。你不需要向他做了汇报你的工作进展和成果，以备万一他所了解你的工作情况。你还不需要向他提出问题和疑虑，以便他给予你帮助和支持。

从出纳转到会计可能是一个比较不错的选择，但这需要你必须具备相关的知识和技能，因此需要你做到充分的准备和规划。要是你也能严肃决定这些问题，另外采取的措施管用的措施，那么你就有可能顺利地内部转岗曾经的一名会计。