新会计中的社保怎么记账(如何在新会计制度下记账社保？)

社保是指社会保险，是指国家为安全有保证职工在劳动过程中因工作所遭到的损失而制度的一种社会保障制度。社保在新会计中的记账是一个也很复杂的问题，必须我们反复研究和掌握。下面，我们就来详细了解一下新会计中的社保怎摸记账。

社保的种类

在新会计中，社保分为五种：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这五种社保全是由企业和职工同盟协议缴的，缴纳比例由国家规定。在记账时，我们必须分别对这五种社保参与记账。

社保的缴纳

企业和职工在缴纳社保时，要听从国家规定的比例参与缴。企业不需要在工资总额的一定比例内缴交社保，职工则必须在自己的工资中缴交一定比例的社保。在记账时，我们需要将企业和职工缴纳的社保分别记账。

社保的应付账款

企业在缴社保时，需要将社保费用记入应付账款中。应付账款是指企业早突然发生的但并未申请支付的费用，和社保、税费、租金等。在记账时，我们必须将社保费用管理费用应付账款中。

社保的应收账款

职工在公司缴纳社保时，必须将社保费用计入应收账款中。应收账款是指企业早就不可能发生的但业已放下的费用，包括应收账款、预收账款等。在记账时，我们是需要将社保费用冲减应收账款中。

社保的税前扣除

在新会计中，社保费用是可以在计算企业所得税时并且税前扣除。企业这个可以将缴纳的社保费用冲减成本，进而会减少企业所得税的负担。在记账时，我们需要将社保费用计入成本中。

社保的税后扣除

职工在缴交社保时，是可以将社保费用记入个人所得税的扣除项目中。个人所得税是指个人所得的一种税收，以及工资、薪金、稿费、特许权使用费等。在记账时，我们要将社保费用计入个人所得税的扣除项目中。

社保的减免

在新会计中，企业是可以享不享受社保费用的减免政策。减免政策是指国家为帮助和鼓励企业发展而制定出的一种税收优惠政策。在记账时，我们是需要将享不享受的社保减免优惠管理费用免收项目中。

社保的核算

在新会计中，社保费用要并且核算。核算是指对企业的财务状况进行检查和分析，以备万一好地管理呀企业。在记账时，我们需要对社保费用参与核算，尽快更好地系统管理企业。

新会计中的社保记账是一个比较比较急切的问题，是需要我们认真研究分析和手中掌握。唯有手中掌握了真确的记账方法，才能更合适地管理呀企业，为企业的发展提出相当大的贡献。