出纳跟会计抢活,财务部门内部出纳与会计竞争激烈

出纳和会计是公司财务部门中不可或缺的部分的两个角色，他们各自具备有所不同的职责和工作内容。但这，在求实际工作中，出纳和会计与常常觉得会再次出现抢活的情况。本文将探讨探讨出纳和会计抢活的原因、影响和解决方法。

原因

出纳和会计抢活的原因主要有以上几点：

• 公司规模小，人手不足
• 工作量大，时间紧迫
• 职责不明确，工作重叠
• 个人能力强，想多做一些事情

影响

出纳和会计抢活的影响主要有以下几点：

• 工作效率低下，浪费时间和资源
• 容易出现错误，影响财务数据的准确性
• 职责不明确，容易出现责任推卸
• 工作压力大，容易出现疏忽和失误

解决方法

为了避免出纳和会计抢活的情况，可以采取以下几种解决方法：

• 明确职责，规范工作流程
• 合理分配工作量，避免过度集中
• 加强沟通，协调工作关系
• 提高工作效率，减少工作时间

明确职责，规范工作流程

公司应该必须明确出纳和会计的职责范围，尽量减少工作叠加在一起和职能交叉的情况。同时，公司应该要制定出具体一点的工作流程，内容明确平均环节的责任和流程，尽量的避免出现漏洞和错误。

合理分配工作量，避免过度集中

公司估计依据什么出纳和会计的不好算情况，合理分配工作量，以免会出现工作过度聚集的情况。同时，公司应该是决定到员工的换算能力和工作负荷，尽量避免会出现过度劳累和工作疏忽的情况。

加强沟通，协调工作关系

出纳和会计互相应该要加强沟通，协调工作关系。假如再次出现工作交错重叠或者职责不明的情况，肯定及时沟通，协商解决方案。同时，公司应该要建立起良好素质的团队合作氛围，促进促进员工之间的合作和协作。

提高工作效率，减少工作时间

为了尽量的避免直接出现抢活的情况，公司估计提高出纳和会计的工作效率，减少工作时间。可以不按结构自动化工具和软件，提高工作效率和准确性。同时，公司应该是热情鼓励员工学习新技能，能提高自身能力和素质。

出纳和会计是公司财务部门中不可缺失的两个角色，他们各自手中掌握完全不同的职责和工作内容。而现在，在换算工作中，出纳和会计互相间常常会出现抢活的情况。是为以免会出现抢活的情况，公司估计明确职责，规范工作流程，合理分配工作量，加强沟通，协调工作关系，提高工作效率，降低工作时间。只有，才能以保证公司财务工作的成功进行，为公司的发展提供有力的支持。