财务部会计主管的招聘目标,招聘财务部会计主管的目标定位
2024-07-18 08:32:50 发布丨 发布者:学乐佳 丨 阅读量:3462
内容摘要:招聘目标:财务部会计主管引言财务部会计主管是企业财务管理的核心人员之一,你们负责企业的财务核算、报表编制、税务申报等工作。他们的职责涉及到企业的财务决...
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招聘目标:财务部会计主管
引言
财务部会计主管是企业财务管理的核心人员之一,你们负责企业的财务核算、报表编制、税务申报等工作。他们的职责涉及到企业的财务决策和经营管理,对企业的发展起着至关重要的作用。所以,我们正在去寻找一位极优秀的财务部会计主管,加入我们的团队。职位要求
我们期望公司招聘的财务部会计主管具备200以内条件:- 本科及以上学历,财务、会计等相关专业优先;
- 具有5年以上财务会计工作经验,有集团公司财务管理经验者优先;
- 熟悉财务会计、税务法规和相关政策,能够独立完成财务报表编制和税务申报工作;
- 熟练掌握财务软件和办公软件,如SAP、Excel等;
- 具有良好的沟通、协调和组织能力,能够有效地与其他部门合作;
- 具有较强的责任心和团队合作精神,能够承担一定的工作压力。
岗位职责
财务部会计主管的主要职责包括:
- 负责公司财务核算、报表编制和税务申报工作;
- 负责财务预算和预测工作,协助公司领导制定财务决策;
- 协调公司内外部财务工作,保证财务管理的顺利进行;
- 参与公司重大投资决策,提供财务分析和建议;
- 协助公司内部审计工作,发现并解决财务管理中的问题;
- 管理和培养财务部门的员工,提高团队的工作效率和质量。
薪资福利
我们提供有竞争力的薪资和福利待遇,包括:
- 基本工资+绩效奖金;
- 五险一金和商业保险;
- 带薪年假和节假日福利;
- 职业培训和晋升机会;
- 优秀员工奖励和年度旅游等福利。
公司介绍
我们是一家专业从事电子产品研发、生产和销售的企业,成立于2000年,总部位于深圳市。公司拥有一支专业的研发团队和高效的生产管理团队,产品畅销国内外,深受客户好评。
招聘流程
我们的招聘流程如下:
- 简历筛选:根据应聘者的简历进行初步筛选;
- 面试环节:面试官对应聘者进行面试;
- 考核环节:对面试合格的应聘者进行考核;
- 录用环节:对考核合格的应聘者进行录用。
我们只希望能够招聘到一位优秀的财务部会计主管,与我们一起共同发展。假如您要什么我们的要求,热情加入我们的团队。

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