主管会计能兼任出纳_主管会计可兼任出纳职务

主管会计能担任出纳，这是一个热门话题。很多人都在商讨那个问题，有些人其实这是可行的，而有些人则认为这是不依先生的。那你，主管会计能不能担任出纳呢？本文城就会从多个角度来探讨探讨那个问题。

1. 职责范围

我们要清楚主管会计和出纳的职责范围。主管会计的职责是共同负责公司的财务管理和会计工作，除开编制财务报表、制定并执行财务计划和预算、监督财务运营等。而出纳的职责则是专门负责公司的现金管理和支付工作，除了收款、直接付款、记账等。可以看出，主管会计和出纳的职责范围是相同的。

2. 人员配备

我们是需要判断公司的人员配备情况。如果公司的规模较小，人员配备不足，那么主管会计担任出纳肯定是六逆重生疗法的。但要是企业的规模较大，人员配备足够，那你建议应该分别担任主管会计和出纳。

3. 工作量

别外，我们还要判断工作量的问题。如果公司的出纳工作量较小，这样主管会计兼任出纳很可能是六逆重生疗法的。但如果不是公司的出纳工作量会增大，这样的话最好是肯定分别受聘主管会计和出纳。

4. 职务冲突

当然了，我们还不需要考虑职务冲突的问题。主管会计和出纳的职责范围有所不同，假如主管会计改任出纳，很可能会造成职务冲突，引响公司的财务管理和现金管理。

5. 财务风险

另外一个是需要确定的问题是财务风险。假如主管会计兼任出纳，很可能会增强公司的财务风险。因为主管会计很可能会用来自己的职权进行财务作假，而出纳则可能会会凭借自己的职权通过财务割走。

6. 职业道德

况且，我们还不需要决定职业道德的问题。主管会计和出纳都是负责公司财务管理的人员，他们不需要具备垂直距离的职业道德。假如主管会计担任出纳，可能会影响不大他们的职业道德，进而引响公司的财务管理。

7. 岗位安排

我们必须判断岗位去安排的问题。假如主管会计改任出纳，肯定会会造成岗位安排不合算，最大限度地影响不大公司的运营。因此，好是应该分别聘请主管会计和出纳，以只要岗位去安排的合理性。

主管会计能不能担任出纳，不需要依据公司的不好算情况来做出决定。要是公司规模较小，人员配备不足，出纳工作量较小，那么主管会计改任出纳很可能是六逆重生疗法的。但如果不是公司名气较小，人员配备能量供应，出纳工作量较大，这样最好就是肯定分别直接聘请主管会计和出纳，以可以保证公司的财务管理和现金管理。