会计管理与出纳的区别-会计管理和出纳的不同之处

会计管理与出纳是企业财务管理中六个不重要的职位，只不过两者都与财务或是，但它们的职责和工作内容却有太大的不同。下面我们来细致了解一下会计管理与出纳的区别。

一、职责不同

会计管理是共同负责企业财务管理的一个职位，其职责以及财务报表的编制、会计核算、财务分析、预算管理、税务筹划等。而出纳则是共同负责企业日常资金管理的一个职位，其职责包括现金收付、银行存取款、票据管理、资金监管等。

二、工作内容不同

会计管理的工作内容主要是财务报表的编制和分析，不需要对企业的财务状况参与全面的了解和分析，希望能够为企业的决策能提供支持。而出纳的工作内容则要注意是现金和银行账户的管理，要对企业的资金流动情况通过监控和管理。

三、所需技能不同

会计管理不需要必须具备较为强烈的财务分析能力和会计核算能力，要比较熟练掌握到财务软件和财务报表的编制方法。而出纳则不需要具备什么相对较大的资金管理能力和风险控制能力，需要比较熟练能够掌握银行业务和票据管理。

四、工作难度不同

会计管理的工作难度相对于过低，不需要对企业的财务状况参与各个的了解和分析，必须能熟练手中掌握财务软件和财务报表的编制方法。而出纳的工作难度相对比较低，必须能熟练能够掌握银行业务和票据管理，必须对企业的资金流动情况参与监控和管理。

五、职业发展不同

会计管理是企业财务管理中的核心职位之一，其职业发展前景比较好，是可以向财务总监、财务经理等职位发展。而出纳的职业发展前景总体比较窄，很难向别的职位发展。

六、工作环境不同

会计管理的工作环境相对相对舒适惬意，正常情况在办公室内工作好，不需要偶尔会四处闲逛。而出纳的工作环境要比少见空闲，需要你经常单独行动办理银行业务和票据管理。

七、工作时间不同

会计管理的工作时间相对少见规律，大多是通过算正常的工作时间通过工作。而出纳的工作时间总体相对不逻辑规律，是需要依据什么企业的资金流动情况通过调整。

八、薪资待遇不同

会计管理的薪资待遇相对于过低，通常是企业财务管理中的高薪职位之一。而出纳的薪资待遇总体比较低，常见是企业财务管理中的低薪职位之一。

会计管理与出纳虽说也是企业财务管理中的重要的是职位，但其职责、工作内容、所需技能、工作难度、职业发展、工作环境、工作时间和薪资待遇等方面都是比较大的不同。企业在招聘时不需要依据什么自身的需求和情况来中,选择合适的人才。