[指南]：出纳员，作为会计术语，在不同情况下使用时具有不同的含义。从这个角度来看，“收银员”一词至少有两个含义：收银员工作和收银员

1.什么是收银员

出纳员，作为会计术语，在不同情况下使用时具有不同的含义。从这个角度来看，收银员一词至少有两个含义：收银员工作和收银员。

（1）出纳工作。顾名思义，支出是支出，支出是收入。出纳工作是管理货币资金，票据和证券进出的工作。依照有关规定和制度，是处理单位的现金收支，银行结算和相关会计，手头现金，有价证券，财务印章和相关票据的通用术语。 ，货币资金和有价证券收，付，保管和会计都属于收银员的工作，包括处理各种票据，货币资金和证券的收支，以及处理票据的收支。单位会计部门的专门收银处对货币资金和证券进行分类，保管，货币资金和证券的核算等，以及收款，清算等每个单位营业部门的货币资金收支。从狭义上讲，出纳工作仅指各单位或人员的会计工作由会计部门设置的特殊出纳职位。

（2）收银员。从广义上讲，它不仅包括会计部门的收银员，还包括业务部门的各种收银员（收银员）。他们应具备的内容，方法，要求和素质，与会计部门的专职收银员有很多相似之处，其主要工作是处理货币资金和各种票据的收入，并确保他们处理的货币。资金和票据的安全性和完整性；它们还必须填写和审查许多原始凭证；它们还必须直接与货币打交道，除了对出纳业务有深入的了解外，还必须具有良好的财务纪律和职业道德区别在于它们通常在经济活动的第一线工作，各种票据和货币资金的收入，特别是货币资金的收入，通常会通过银行转入专职出纳员。下摆另外，他们的工作过程是收入，保管，核实和上交，一般不开设会计专用账户。因此，也可以说出纳员（出纳员）是出纳员（会计）组织派出的人员，是每个单位出纳员团队的成员。他们的工作是整个收银员工作的一部分。应从广义上考虑对出纳业务的管理以及对出纳人员的教育和培训。狭义的收银员仅指会计部门的收银员。

2.出纳工作的特点是什么

任何工作都有其自己的特点和工作规则。出纳员是会计工作的组成部分，具有一般会计工作的基本属性。但是，它也是专门的职位和专门的技术。因此，它有自己的专业化。工作特点。主要特征是：（1）社交性。出纳工作负责货币单位的收集，支付，存款和取款，这些任务的完成置于社会经济活动的整体环境中，并且关系到整个社会，只要单位有经济活动，出纳员就必须与其有经济关系，例如，出纳员必须了解国家的有关会计政策和法规，并参与该领域的学习和培训。收银员必须经常经营银行，因此，收银员工作具有广泛的社会特征。

（2） Professionalism。作为会计工作中的重要职位，收银员工作具有专门的操作技术和工作规则。如何填写凭证以及如何保存日记本，都是学会的，甚至是保险箱的使用和管理。因此，要做好出纳，一方面需要通过一定的职业教育，另一方面还需要在实践中积累经验，掌握工作要领，熟练运用现代化的办公工具，并成为合格的收银员。

（3）政策。收银员工作是高度政策导向的工作，其工作的每个环节都必须按照国家法规进行。例如，现金收支必须按照国家现金处理管理规定：银行结算业务必须按照国家银行的结算办法进行；《会计法》，《基本会计工作规范》等法律法规将收银员工作纳入会计工作，并提出了具体的规定和要求。收银员无法掌握这些政策，法律法规使收银员工作变得困难；不遵守这些政策和法规将违反财务纪律。

（4）时效性。收银员工作非常时间敏感。何时支付员工工资，何时检查银行对账单等有严格的时间要求，并且一天不能被延迟。 ，出纳员的思想应该有一个时间表来及时处理所有任务，以确保出纳员的工作质量。