企业代扣代缴个人所得税的本质是在发放工资时扣除一笔税款,最终通过企业的账户缴纳,从而达到缴纳一笔税款的目的。具体账务处理如下:
应计工资:
借:间接费用-工资,
贷款:应付职工-工资,
支付工资:
借:应付款-工资,
贷款:银行存款,
其他应付款-个人社保、
应交税费-个人所得税、
纳税时:
借:应交税费-个人所得税,
贷款:银行存款,
社会保障条款:
借:管理费-社保单位,
贷款:应付职工-社保单位。
支付社会保险时:
借:应付职工款项-社会保障单位,
其他应付款-个人社保、
贷款:银行存款。
补充:实习工资的会计处理是怎样的?
企业招用季节工、临时工、实习生、返聘退休人员和接受外部劳务派遣发生的实际支出,应当分为工资薪金和职工福利费,按照《企业所得税法》的规定在企业所得税前扣除。其中,工资薪金允许计入企业工资薪金总额基数,作为计算扣除其他相关费用的依据。
所以如果是实习生生活补贴,可以这样处理:
借:管理费-实习生补贴,
商品:应付职工。
年度关联交易财务报表附注(报告企业个别报表信息):本报表适用于报告期内编制个别财务报表的企业。1.相关项目填列说明,企业应当根据财务会计明细准确划分境外关联交易、境外非关联交易、境内关联交易和境内非关联交易。不能准确划分的,应当确定其他划分方法,并说明具体划分标准。
补充:有必要填写关联报告吗?
如果公司符合以下任何一项要求,则需要申报相关表格。如果不符合要求,《年度关联业务往来报告表》所有表格不用空表保存,也不需要申报(即使有三个必填表格):
1.年内与其关联方有业务往来;
2.年度内与其关联方没有业务关系,但需要提交国别报告。
简单总结一下:如果你企业年度内与其关联方无业务往来,且不符合42号公告第五条要求,当地税务机关无特殊要求的,可以不填报相关声明。
账户金额实际上是企业账面记录的金额,即实际发生的金额。从字面上不难看出,账户金额是税额的基础,税额一般是以账户金额为基础进行法律调整的,也就是说,税额是账户金额经过法律调整后的最终纳税结果。
所以综上所述,账户中发生的就是账户中的金额,税务同意税前扣除的就是税额。
补充:责任险保费可以税前扣除吗?
根据《关于责任保险费企业所得税税前扣除有关问题的公告》(2018年第52号公告)的规定,“企业参加雇主责任险、公众责任险等责任保险时按照规定缴纳的保险费,允许在企业所得税前扣除。本公告适用于2018年及以后年度企业所得税汇算清缴。