计提工资表的会计分录,工资表编制中的会计记账分录

计提工资表的会计分录说明

计提工资表是公司根据员工工作情况、职位级别、工作时长等因素计算出的预计工资金额，用于确认公司应当负担的工资成本。计提工资表的会计分录记录了公司在每个会计期间内的工资费用。

计提工资表的会计分录一般涉及以下科目：

1. 借方科目：
• 工资费用：记录公司为员工支付的工资金额。
• 应付工资：记录公司未支付给员工的工资金额，即为应付工资的借方。
2. 贷方科目：
• 现金/银行存款：记录公司支付给员工的工资金额，即为现金或银行存款的贷方。
• 应付工资：记录公司支付给员工的工资金额，即为应付工资的贷方。

计提工资表的会计分录举例

假设公司A在2022年1月份计提工资表中计算出应支付给员工的工资总额为100,000元，其中实际支付现金为90,000元，其余部分暂时未支付。

会计分录如下：

1. 在发放工资时：
• 借：工资费用 90,000元
• 贷：现金/银行存款 90,000元
2. 在计提工资时：
• 借：工资费用 10,000元
• 贷：应付工资 10,000元

以上会计分录将工资费用和应付工资分别记录在借方和贷方科目中，确保了工资费用的正确确认和应付工资的计提。

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