如果使用营业成本或营业费用，则应将其记入成本或营业费用账户。

如果只使用管理费科目，也可以在本科目中登记。

小企业可以全面注册，新企业会计zui可以把运营成本和管理费用分开。

企业劳务外包的会计处理

答：劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而产生的劳动者与用人单位之间的关系。劳动关系自用工之日起建立。建立劳动关系，应当订立面对面的劳动合同。

劳动关系的认定其实是一个很大的话题，不仅涉及到如何根据构成要件认定当事人之间是否成立劳动关系，还涉及到劳动关系与劳动关系、承包关系等其他雇佣关系的比较和区分。

工人在工地的伙食费和住宿费记入应付工资-福利费，工资记入应付工资。应付工资-福利费借：项目建设借：

借出：支付工资薪金——福利费，工地杂费记入制造费用。从银行存款借：根据进度结算收入从应收账款借：从应收账款借：从主营业务收入借：

建筑劳务和劳务派遣的核算如何处理？答案：建筑劳务和劳务派遣的主要会计处理如下：1。收到劳务费后，开具发票，借：银行存款借：主营业务收入。

2、提供劳务派遣人员的工资和社保、住房公积金由企业承担吗？从主营业务成本中借：从应付职工薪酬-其他应付款-社保(企业缴纳部分)中借：

其他应付款-住房公积金(企业缴纳部分)3。支付派遣人员工资借33，360支付员工工资——工资贷33，360支付库存现金及其他应付款——社保等。(社保和公积金由个人承担)。

应交税费-个人所得税(可扣除3500和个人社保)