结转计提工资的会计分录-会计凭证中记录工资结转与计提操作

结转计提工资的会计分录

结转计提工资是指根据员工应得工资的计算结果，在当期内将未发放的工资费用记入财务会计报表的一种操作。结转计提工资的会计分录包括以下两个步骤：

步骤一：计提工资

在每个会计期间末，根据员工的工作情况和薪酬标准，计算出员工在当前期间内应该获得的工资数额。根据公司的会计政策和实际情况，计提工资时可以按照月、周、日等方式进行。

假设在当月的工资总额为100,000元，员工的税前工资为80,000元，个人所得税为20,000元。公司决定计提工资时按税后工资进行计算，则计提工资的金额为80,000元。

计提工资的会计分录如下：

借：职工薪酬支出 80,000

贷：应计职工薪酬 80,000

步骤二：发放工资

在下一个会计期间内，根据实际支付工资的情况，将计提工资转化为实际支付的工资。

假设公司在下个月发放了实际工资为70,000元，则需要将之前计提的80,000元进行调整，减少差异金额。

发放工资的会计分录如下：

借：应计职工薪酬 10,000

贷：银行存款 10,000

最终，经过这两个步骤的操作，将计提工资和发放工资的差异进行调整，确保账面上反映出实际支付的工资金额。

学不同的会计课程，详情会有所差异，为了精准快速的解决您的问题，建议您向老师说明详细情况，1对1解决您的实际问题。