员工公交车费补贴如何做账(无发票)？

一般可以分为两种情况：

第一种是以正当方式进入职工福利基金。这种情况下，在计算工资时可以直接计入员工的应付工资，不需要员工提供发票报销！这部分需要缴纳个人所得税。这种方式有两个好处：占用福利费份额，需要缴纳个人所得税。但好处是没有风险。那么我们来看看第二种方法。

第二种方式是将餐补作为员工应付工资的一部分计入工资，直接用工资计算。虽然这部分需要缴纳个人所得税，但是报销这部分费用比饭票风险小很多。然后通讯补贴用个人发票报销，直接计入费用。这样做是符合税法要求的。最后还有交通补贴。如果员工有自己的车，可以直接和员工签订用车协议，然后员工可以直接开具燃油发票作为公司费用报销(发票一定要开给公司负责人，不能是个人)。如果员工没有车，需要用平时工作时间的发票或者地铁、公交等其他交通工具报销这部分补贴。

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