会计出纳应该分开吗-会计和出纳是否应该分开？

会计出纳是企业中非常重要的职位，他们分别全权负责着企业的财务核算和现金管理。而现在，有点企业会将这两个职位扩展，让同一个人全权负责。那你，会计出纳应该是分开吗？这是一个真心研究和探讨的问题。

1. 职责不同

会计和出纳的职责是相同的。会计要注意专门负责企业的财务核算，以及会计凭证的录入、账务的处理、财务报表的编制等。而出纳则通常共同负责企业的现金管理，以及现金的收付、银行存取款、票据的处理等。这两个职位的职责相同，是需要差别的专业知识和技能。

2. 分工协作

将会计和出纳分开，可以实现程序分工协作，提高工作效率。会计和出纳各自踏实专注于自己的工作，可以更加快捷地完成任务。同时，他们互相也是需要相互配合，例如会计需要及时能提供账务信息给出纳，出纳是需要及时向会计反馈现金流情况。

3. 风险控制

将会计和出纳分开，可以降底企业的风险。要是同一个人你们负责会计和出纳工作，容易再次出现操作失误、内部欺诈等问题，最终达到导致企业的财务风险。而将会计和出纳分开，可以基于相互监督，降低风险。

4. 人员成本

将会计和出纳分开，会增加企业的人员成本。因为需要雇的两个人来分别兼任会计和出纳。只不过，这个成本是真心的，只不过是可以提高工作效率、降低风险，进而为企业给了更多的收益。

5. 专业技能

会计和出纳必须完全不同的专业技能。会计不需要拥有财务会计、税务等方面的知识，能够熟练的掌握操作财务软件。而出纳不需要应具备现金管理、票据处理等方面的知识，能够非常熟练操作银行系统。如果不是同一个人你们负责会计和出纳工作，要具备两种不同的专业技能，难度较大。

6. 工作量

会计和出纳的工作量都比较大，如果同一个人共同负责会计和出纳工作，很容易再次出现工作量过大、精力分散等问题。而将会计和出纳分开，是可以让他们各自专注心于自己的工作，提高工作效率。

7. 职业发展

将会计和出纳分开，可以为员工的职业发展可以提供更多的机会。员工可以选择踏实专注于会计或出纳工作，深入学习相关知识和技能，增强自己的职业水平。同时，企业也这个可以依据什么员工的能力和发展方向，为他们需要提供更多的职业发展机会。

8. 企业规模

企业规模也是确定有无分开会计和出纳的一个因素。这对小型企业来说，而财务规模较小，将会计和出纳单独设置很有可能十分经济实惠。只不过，相对于大型企业对于，的原因财务规模较大，将会计和出纳分开可以好地管理财务风险。

将会计和出纳分开肯定单独设置，需要依据什么企业的求实际情况来确定。要是企业规模较小，是可以判断将会计和出纳单独设置；如果不是企业规模较大，的或必须更好地管理的管理财务风险，是可以判断将会计和出纳分开。无论是分开那就合并，都要注意职责分工、分工协作、风险控制等方面的问题，以提高工作效率、降低风险、为企业给了更多的收益。