行政单位工资会计分录6,行政单位人员工资核算录入6

行政单位工资会计分录

行政单位是指政府机关、事业单位、公益性单位等具有管理、监督和执行公共事务职能的组织。行政单位的工资支出是其日常经营活动中的重要一部分，需要进行会计分录来记录和核算。

行政单位工资会计分录主要包括两个方面：工资的计提和支付。

计提工资

当行政单位员工工作一定周期（通常是一个月）结束时，需要计算并计提该周期的工资费用。

计提工资的会计分录如下：

借：职工工资（或劳务费）

贷：计提工资（或劳务费）应付

例如，某行政单位在12月31日结束了一个月的工作周期，该单位共有员工100人，每人工资为5000元。则会计分录如下：

借：职工工资 500,000

贷：计提工资应付 500,000

支付工资

根据行政单位与员工签订的劳动合同或协议，行政单位需要按照约定时间支付员工的工资。

支付工资的会计分录如下：

借：计提工资应付

贷：银行存款（或现金）

例如，在上述例子中，行政单位在下个月1日通过银行转账方式支付了员工工资500,000元，则会计分录如下：

借：计提工资应付 500,000

贷：银行存款 500,000

通过以上的会计分录，行政单位可以准确记录和核算工资支出，确保工资的准确计提和及时支付。

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