应付职工工资个税会计分录,员工工资个税的会计分录如何处理

应付职工工资个税会计分录

应付职工工资个税是指企业根据税法规定，从职工工资中扣除应缴纳的个人所得税，并按规定时间上缴给税务机关的一种财务处理方式。个人所得税是按照职工工资收入的不同档次进行计算的，企业需要根据实际情况扣除个人所得税并进行会计分录。

个人所得税的会计处理一般包括两个分录，一是应付职工工资分录，二是个人所得税分录。

具体的会计分录如下：

1. 应付职工工资分录：

借：职工工资

贷：应付工资

2. 个人所得税分录：

借：应付工资

贷：个人所得税

以上分录中，应付职工工资借方为职工工资的发放金额，贷方为应付工资的增加；个人所得税借方为应付工资的增加，贷方为个人所得税的发生。

举例：

某企业在2021年1月发放职工工资总额为100,000元，其中个人所得税税率为10%。根据以上情况，该企业的会计分录如下：

1. 应付职工工资分录：

借：职工工资 100,000元

贷：应付工资 100,000元

2. 个人所得税分录：

借：应付工资 10,000元

贷：个人所得税 10,000元

以上分录表明该企业通过借记职工工资和应付工资账户，记载了应付职工工资以及个人所得税的发生和支付情况。

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